Commis aux recevables

📝 À propos du poste

Nous sommes un cabinet en assurance de dommages à la recherche d'un poste de commis comptable aux comptes recevables dans la ville de Laval. Le titulaire de ce poste sera sous la supervision du contrôleur financier qui assumera principalement des responsabilités de commis comptable. Il ou elle devra donc non seulement effectuer des tâches administratives et comptables variées. Les responsabilités sont centrées sur la gestion des encaissements, des commissions et des documents financiers, tout en contribuant au bon fonctionnement administratif de l'entreprise. 💳 💻

 💼 Principales responsabilités

• Traitement et gestion des encaissements par chèque et par dépôt direct 
• Assistance à l’équipe des finances et tâches liées à l’encaissement et aux recevables 
• Communiquer avec les intervenants appropriés au sujet des écarts d’encaissement 
• Concilier les commissions à recevoir des assureurs, investiguer et résoudre les écarts au besoin 
• Responsable de la boîte finance 
• Entrées de données dans nos divers systèmes 
• Effectuer toute autre tâche connexe assignée par le contrôleur financier
• Répondre aux questions des clients internes et externes  
• Participation au processus de fin de mois 
• Préparation des rapports concernant les paiements des clients

 🔍 Profil recherché

• Posséder au minimum 1 an d’expérience comme commis comptable
• AEC/DEC/Technique en comptabilité 
• Bonne maîtrise d’Excel et de la suite MS Office
• Maîtrise du bilinguisme (oral, écrit et compréhension) en raison du manque de ressources dans le département, afin de garantir une expérience client inclusive pour la clientèle anglophone sur une base régulière.

🌟 Aptitudes recherchées

• Autonomie et initiative : Aptitude à identifier des opportunités d'action ou d'amélioration 
• Jugement et résolution de problèmes : Identifier les enjeux clés et envisager diverses solutions
• Excellente gestion du temps, du stress et des priorités 

💼 Notre offre

• Bureaux modernes et ergonomiques équipés des dernières technologies
• Parcours de carrière personnalisé selon vos aspirations et intérêts
• Formule hybride de télétravail pour plus de flexibilité
• Culture d'entreprise axée sur la reconnaissance, où chaque contribution est valorisée
• Congés mobiles pour gérer les imprévus sereinement
• REER collectif avec contribution employeur pour préparer votre avenir
• Programme de bien-être complet, parce que votre santé nous tient à cœur
• Club social dynamique avec activités mensuelles pour renforcer l'esprit d'équipe
• Entreprise à taille humaine, privilégiant l'autonomie, avec une structure de management souple