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Directeur en Fiscalité

  • Sherbrooke
  • Il y a 5 mois

Nous recherchons un Directeur en fiscalité expérimenté et passionné, prêt·e à fournir un conseil stratégique et personnalisé à nos clients. Rejoignez notre cabinet et contribuez à développer des solutions fiscales efficaces, tout en bâtissant des relations de confiance et en participant activement au succès de l’entreprise.

Pourquoi choisir cette opportunité ?

- Salaire : Jusqu'à 150,000$ / année
- Prime au développement des affaires en fiscalité : 20 % des revenus sur nouveau client apporté en fiscalité (services en fiscalité)
- Prime au développement des affaires en certification : 15 % des revenus en certification par année et sur 3 ans
- Temps plein, 37.5h / semaine
- Horaire flexible planification des horaires en autonomie,
- Aucune fin de semaine travaillé
- Assurance collective complète dès le jour 1
- Tarifs privilégiés à la salle de sport
- Stationnement gratuit, et bien plus !

Vos principales responsabilités :

- Gérer et superviser les dossiers de fiscalité.
- Assurer la conformité fiscale et la qualité des livrables.
- Conseiller les clients et entretenir d’excellentes relations d’affaires.
- Collaborer avec les différentes équipes internes.
- Participer à l’amélioration continue des processus et à la croissance du cabinet.

Profil recherché :

- 7 ans d'expérience combiné Cabinet/entreprise (la portion cabinet est essentielle).
- Possibilité de 3 à 5 ans d'expérience pur en cabinet
- Titre professionnel de CPA un atout
- Maintenir à jour vos connaissances et être à l’affût des changements législatifs en matière de fiscalité

Pourquoi postuler ?
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Nous assistons les décideurs à chaque étape, alliant conseil stratégique, expertise fiscale et accompagnement personnalisé pour que leurs ambitions d’entreprise deviennent réalité. Notre mission : trouver les meilleures solutions.

*Le masculin est utilisé uniquement pour alléger la lecture. Nous restons pleinement engagés et ouverts à toutes les personnes et communautés, y compris les communautés autochtones avec lesquelles nous collaborons.

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Et ensuite ?

  1. TransmissionVotre candidature est envoyée directement à l’entreprise.
  2. ExamenL’entreprise la consulte selon ses besoins de recrutement.
  3. ContactSi votre profil correspond à un poste, elle vous écrit par courriel.

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