L’usine de Warwick, qui compte actuellement plus de 450 employés mobilisés et engagés, est reconnue comme un chef de fil en Amérique du Nord et l’une des entreprises les plus modernes et innovatrices. Afin de soutenir sa croissance, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) coordonnateur(trice) à la planification d'usine désirant travailler au sein d'une entreprise solide qui a à cœur la santé et la sécurité de ses employés et qui offre de multiples possibilités d'avancement grâce à ses différents programmes de formation.
Relevant du Gestionnaire des approvisionnements et de la planification d’usine, le/la coordonnateur(trice) à la planification est responsable de planifier la production et les effectifs pour être en mesure de livrer les produits aux clients selon la date requise. Il/Elle joue un rôle important au sein de l'équipe des opérations en agissant en tant qu'intermédiaire entre l'équipe de supervision d’usine, celle des approvisionnements ainsi que celle du service à la clientèle. De façon plus concrète, le/la coordonnateur(trice) à la planification aura à :
Principales responsabilités et tâches
Compétences recherchées:
*La maitrise de la langue anglaise pour ce poste est requise étant donné que le titulaire de ce poste aura à communiquer avec des fournisseurs ainsi que des collègues anglophones.
Si pour vous la poursuite de l’excellence, l’engagement constant, l’innovation, la créativité, la priorité à donner aux clients, la réduction des déchets sont importants, vous êtes l'un des nôtres.
Rejoignez une entreprise dynamique qui excelle à attirer, développer et responsabiliser les employés à atteindre leur plein potentiel.
WestRock (NYSE: WRK): offre des solutions d'emballage en carton pour le consommateur qui donnent à nos clients un net avantage sur le marché mondial. Avec chiffre d’affaires annuel de 21,3 milliards de dollars américains, nous collaborons étroitement avec nos clients sur tout : que ce soit des emballages pour boissons, boîtes pour pizza, pulvérisateurs et atomiseurs à parfum, ou du carton utilisé pour une grande variété d'emballages et caisses d'expédition.
Chaque jour, les 58 000 membres de l'équipe combinent innovations pratiques et exécution rigoureuse dans plus de 300 sites d'exploitation et d'affaires répartis dans 30 pays, soit en Amérique du Nord, Amérique du Sud, Europe et Asie pour offrir des produits et services qui répondent aux besoins locaux spécifiques.
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Équité en emploi Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
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