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Renovation Construction Sj Inc.

Charpentier-menuisier/charpentière-menuisière

  • Sainte-Julienne
  • Permanent, Temps plein
  • 16,60 $ à 45,75 $ par heure
  • Il y a 3 mois
Description de l'entreprise

Compagnie de rénovation et de construction qui intervient dans tous types de chantier et pour tous types de clients (particuliers et professionnels). Nous proposons un large panel de services de qualité et intervenons dans le secteur de Montréal et aux alentours (à 100 km autour de Montréal), particulièrement sur la Rive-Nord, Lanaudière et Laurentides. Nous avons beaucoup de chantiers autant hors-décret et décret. Nous favorisons l'autonomie et l'esprit d'équipe et familial chez nos employés. 

Description de l’offre d’emploi

Nous sommes à la recherche d'employés disponibles, fiables, qui aiment apprendre ou faire apprendre aux moins expérimentés les bonnes techniques de construction! Nous oeuvrons principalement sur la Rive-Nord, Lanaudière et Laurentides. Posséder un véhicule reste un plus pour pouvoir se déplacer sur les chantiers, mais le covoiturage est parfois possible. Nos avons des chantiers hors-décret tout comme décret. L'autonomie, le sens du travail d'équipe et l'esprit familial sont essentiels pour nous. Nous sommes une équipe très humaine qui ne souhaite que vous inclure à notre équipe!

Posséder son ASP reste également un atout!

Salaire à discuter selon expérience et compétence.

Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues
  • Français parlé et écrit - Faible
ExpérienceUn atoutTravailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

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Et ensuite ?

  1. TransmissionVotre candidature est envoyée directement à l’entreprise.
  2. ExamenL’entreprise la consulte selon ses besoins de recrutement.
  3. ContactSi votre profil correspond à un poste, elle vous écrit par courriel.

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