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Ville de Laval

Sauveteur(euse) aquatique - Banque de candidatures

  • Laval
  • Permanent, Temps plein
  • Nouveau

NO AFFICHAGE:   4785

EMPLOI:   Sauveteur(euse) aquatique - Banque de candidatures 

PÉRIODE AFFICHAGE:   Du 14 octobre au 18 novembre 2026 inclusivement

SALAIRE: 21,95$/heure

HORAIRE : De jour, de soir et de fin de semaine

DURÉE DE CONTRAT: de janvier à mars 2027

STATUT : Temporaire

MODE DE TRAVAIL : Présentiel

LIEU DE TRAVAIL:  Toutes les piscines de la Ville de Laval

Les défis qui vous attendent
  • Assure en tout temps la sécurité des utilisateurs.
  • Assure la sécurité des utilisateurs en tout temps;
  • Assure le respect des règlements des piscines;
  • Collabore à l’organisation et à l’animation des activités de sa piscine;
  • Collabore aux travaux d’entretien;
  • Garde le matériel et le site en bonne condition;
  • S’assure que les différents rapports requis sont complétés;
  • Soumet à son supérieur immédiat un rapport relativement à toute anomalie constatée;
  • Procure les premiers soins et exécute les directives reçues en cas de blessures graves;
  • Appelle la police lors de vandalisme, de vol et d’incident qui le justifie.
  • Les tâches et les responsabilités ci-haut énumérées ne constituent pas un énoncé exhaustif et limitatif des tâches à accomplir par le titulaire de cette fonction.
Le profil idéal pour nous
  • Détenir un certificat valide de Sauveteur national, délivré par la Société de sauvetage;
  • Les certificats suivants sont des atouts:
    • Moniteur de natation émis par la Société de sauvetage;
    • Moniteur en sauvetage émis par la Société de sauvetage

Seules les personnes répondant aux exigences seront contactées.

 

La Ville de Laval s'engage à promouvoir un milieu de travail inclusif et équitable dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité en emploi. Elle reconnaît et valorise la diversité sous toutes les formes et invite les femmes, les personnes issues de minorités visibles et de minorités ethniques, les autochtones ainsi que les personnes en situation de handicap à soumettre leur candidature.
 

Si vous avez besoin d’accommodements particuliers pour participer au processus de sélection, veuillez-nous en faire part dès votre invitation.

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Et ensuite ?

  1. TransmissionVotre candidature est envoyée directement à l’entreprise.
  2. ExamenL’entreprise la consulte selon ses besoins de recrutement.
  3. ContactSi votre profil correspond à un poste, elle vous écrit par courriel.

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