Surveillant/surveillante de magasin de détail

Durée de l'emploi: Permanent
Langue de travail: Anglais
Heures de travail: 40 heures par semaine
Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
Expérience: 1 an à moins de 2 ans

Environnement de milieu de travail

Non-fumeurs
Climatisé

Milieu de travail

Milieu rural
Service à la clientèle sur place

Tâches

Superviser le personnel (apprentis, aides de scène, équipe de conception, etc.)
Assigner les tâches au personnel de vente
Embaucher, former ou déléguer la formation du personnel
Commander les marchandises
Autoriser le retour des marchandises
Établir les horaires de travail
Vendre de la marchandise
Préparer des rapports sur les chiffres de ventes, les techniques marchandes et les problèmes reliés au personnel
Résoudre les problèmes qui peuvent survenir, y compris les demandes des clients, les plaintes et les ruptures d'approvisionnement
Organiser et tenir un inventaire à jour
Superviser et coordonner les activités du personnel

Fonctions et activités des superviseurs

3 à 4 personnes

Domaine de spécialisation

Établissement de vente au détail

Sûreté et sécurité

Vérification de casier judiciaire
Vérification du dossier de conduite

Information de transport et de voyage

Permis de conduire valide

Conditions de travail et capacités physiques

Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
Travail sous pression
Souci du détail
Assis, debout et marcher
Plier, s'accroupir, s'agenouiller

Qualités personnelles

Précis
Attitude axée sur le client
Relations interpersonnelles efficaces
Excellente communication orale
Flexibilité
Sens de l'organisation
Fiable
Esprit d'équipe
Sens des responsabilités
Excellente communication écrite
Esprit d'initiative
Jugement
Capacité d'effectuer plusieurs tâches simultanément

Options de conditions d'emploi

Matin
Jour
Fin de semaine

Soutien pour les jeunes

Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes