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Surveillant/surveillante de magasin de détail
- Durée de l'emploi: Permanent
- Langue de travail: Anglais
- Education: Diplôme d'études secondaires ou l'équivalent
- Expérience: 7 mois à moins d'un an
Milieu de travail
- Commerce de détail
Tâches
- Assigner les tâches au personnel de vente
- Embaucher, former ou déléguer la formation du personnel
- Autoriser le retour des marchandises
- Établir les horaires de travail
- Vendre de la marchandise
- Préparer des rapports sur les chiffres de ventes, les techniques marchandes et les problèmes reliés au personnel
- Résoudre les problèmes qui peuvent survenir, y compris les demandes des clients, les plaintes et les ruptures d'approvisionnement
- Organiser et tenir un inventaire à jour
- Superviser et coordonner les activités du personnel
Fonctions et activités des superviseurs
- Vendeurs/vendeuses et commis-vendeurs/commis-vendeuses, vente au détail
- Personnes avec diverses responsabilités
Sûreté et sécurité
- Vérification de casier judiciaire
Conditions de travail et capacités physiques
- Milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide
- Manipuler des charges lourdes
- Souci du détail
- Assis, debout et marcher
- Debout pour une longue période
Options de conditions d'emploi
- Tôt le matin
Options de conditions d'emploi
- Soir
- Quart de travail
- Matin
- Nuit
- Jour
- Fin de semaine
- Heures supplémentaires disponibles
- Heures de travail: 30 à 44 heures par semaine