Un cabinet, une firme comptable bien établie, reconnue pour la qualité de ses services et la relation de confiance qu’elle entretient avec sa clientèle, offre un accompagnement personnalisé à des PME, des professionnels et des particuliers, dans des secteurs variés. Le cabinet valorise l’excellence, la rigueur professionnelle et l’équilibre entre la vie professionnelle et personnelle.

Responsabilités principales

Planifier, exécuter et réviser le travail de mission d’audit, principalement des garderies;
Planifier, exécuter et réviser le travail de mission d’examen;
Planifier, exécuter et réviser le travail de mission de compilation;
Préparer et réviser les déclarations fiscales de particuliers;
Préparer les déclarations fiscales de sociétés;
Collaborer de manière constante à la fidélisation de la clientèle et si intérêt, au développement des affaires.
Encadrer et soutenir les membres juniors de l’équipe dans l’exécution de leurs mandats
Participer au développement des procédures internes et à l’amélioration continue du cabinet et du système de gestion de la qualité
Collaborer étroitement avec les associés dans le cadre de dossiers complexes ou de mandats spéciaux (restructuration, achat/vente d’entreprise, planification successorale, etc.)

Profil recherché

Titre CPA auditeur (obligatoire)
5 à 10 ans d’expérience pertinente en cabinet comptable
Excellente maîtrise des normes comptables pour les entreprises à capital fermé (NCECF) et des normes comptables pour les organismes sans but lucratif
Aisance au niveau de diverses industries (Société de portefeuille; Entreprises de service et de détail; OSBL; garderies; Fabrication et transformation)
Connaissance approfondie de la fiscalité des particuliers et des sociétés
Personnalité agréable, franche et ouverte d’esprit
Faire preuve d’un excellent jugement, d’un esprit d’équipe et d’une capacité à s’intégrer facilement au sein d’un groupe
Excellente maîtrise des logiciels Caseware, Caseview, Taxprep, Suite Office
Excellente capacité à gérer les priorités et à travailler de façon autonome
Orientation client et souci de la qualité du service
Bon niveau de français parlé et écrit

Pourquoi vous joindre à ce cabinet?

Cabinet à taille humaine en croissance favorisant les relations de proximité
Équipe expérimentée et stable, favorisant le partage de connaissances
Accès à des mandats variés avec des clients bien établis
Grande autonomie dans la gestion des dossiers
Contribution directe à la stratégie et à l’évolution du cabinet
Grande possibilité de croissance au sein du cabinet
Horaire de travail flexible
Fermeture du bureau durant la période des Fêtes
Nouveaux bureaux très bien éclairés avec une grande terrasse et bbq sur le toit

CE DÉFI VOUS INTÉRESSE ?

Veuillez nous transmettre votre candidature à dominique@k-nek.com

Nous remercions tous les candidats de leur intérêt pour le poste. Cependant seules les candidatures retenues seront contactées.

*Le masculin est utilisé seulement dans le but d’alléger le texte

Directeur (trice) en certification - Longueuil

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