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Ebenisterie Audet Inc.

Adjoint(e) adm. / technicien(ne) comptable

  • Donnacona
  • Permanent, Temps partiel
  • 22 $ par heure
  • Aujourd'hui
Description de l'entreprise

Entreprise en croissance, Ébénisterie Audet inc., en opération depuis 18 ans,  est spécialisée dans la conception d’armoires de cuisines et de mobilier commercial sur mesure.  

 

Description de l’offre d’emploi

Nous sommes à la recherche d'une personne responsable et honnête ayant le désir de s'impliquer dans la compagnie.  

Note: Il s'agit d'un emploi à temps partiel

Les responsabilités sont :

  • Cycle comptable complet
  • Comptabiliser les paies et faire le paiement des salaires
  • Faire les différentes remises aux gouvernements et à la CCQ
  • Préparer les documents de fin d’année pour les comptables
  • Support informatique de base (aux autres employés)
  • Toutes autres tâches reliées à l'emploi (dénonciations, quittances, demande de paiement)

Qualités recherchées : Intégrité, précision, polyvalence

Compétences recherchées :

  • Connaissance de Sage 50 obligatoire
  • Très bonne connaissance en comptabilité
  • Aptitude avancée en informatique
  • Niveau d’Excel moyen
  • Bonne connaissance de Word et du français
  • Expérience dans le domaine de l'ébénisterie commerciale (CCQ) un atout

Nous offrons :

  • Un horaire flexible entre 16 et 24 hres/semaine
  • Ambiance conviviale

Salaire à discuter

Langues
  • Français parlé et écrit - Élevé
Formations
  • Diplôme d'études professionnelles (DEP), Administration, commerce et informatique - Comptabilité
  • Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion
Expérience3 à 5 ansCompétences
  • Capacité d’adaptation
  • Engagement
Travailleuses et travailleurs expérimentésCette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleurs expérimentés. Pour plus d'information : Travailleurs expérimentés sur le marché du travail | Gouvernement du Québec (quebec.ca)

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Et ensuite ?

  1. TransmissionVotre candidature est envoyée directement à l’entreprise.
  2. ExamenL’entreprise la consulte selon ses besoins de recrutement.
  3. ContactSi votre profil correspond à un poste, elle vous écrit par courriel.

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